イー・ウーマン渋谷和宏さん褒め上手な上司、身近にいますか？

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会議番号:2247

褒め上手な上司、身近にいますか？

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【開催期間】
2007年09月03日より
2007年09月07日まで

円卓会議とは

このテーマの議長

渋谷和宏　作家・ジャーナリスト

人は誰もが他人に認められたい承認欲求を持っています。仕事で評価されたい気持はごく自然な感情ですし、モ……

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1日目の円卓会議の議論は...

人は誰もが他人に認められたい承認欲求を持っています。仕事で評価されたい気持はごく自然な感情ですし、モチベーションの源泉でもあります。よほどのひねくれ者でない限り、褒められればやはり嬉しいし、やる気が出ますよね。

とはいえ、上手に褒めるのは易しいことではありません。相手を良く知る洞察力が必要ですし、高いコミュニケーション能力も要求されます。僕自身、今でも編集部員を褒める時にはちょっと身構えてしまいます。見当違いに褒めたりすると部下を勘違いさせ、スポイルしてしまうかもしれませんし、一人ひとりの性格、価値観に応じて褒め方を工夫しないといけませんから。そんな僕を部下はどう思っているのでしょうね。まさか「褒める時、いつもピントが外れているんだよなあ」などと思っているのだろうか。

それはともかく、僕自身はもっと褒め上手になりたいと思っています。洞察力やコミュニケーション能力を磨きたいと切望しています。なぜなら洞察力やコミュニケーション能力は仕事に必須のスキルだからです。

そこで皆さんにぜひおうかがいしたいと思います。
「褒め上手な上司、身近にいますか？」

渋谷和宏
作家・ジャーナリスト


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