悩みの種類によって相談相手を変える（柚花・24歳）
仕事の悩みは、業務に関する事であれば上司に相談しますし、流れ上出てくることであれば一緒に仕事をしている人にもちかけます。別段、この人と仲が良い！ っていうのもありませんし、その辺は線を引いているのかもしれません。ただ、それによって仕事がしにくいと言うことはありません。
つまらないことでも相談（みな・既婚・31歳）
前の職場では、キチガイのように怒鳴りちらすとんでもない人がいて、その人とのクッション役になってくれる上司には何でもつまらないことでも、相談できました。同僚とも、この上司がいなかったらわたし達ここにいないよねって話す位、支えてくれた人でした。そういう人に出会えてよかった。
自分の心を開いていけば（Hula・アメリカ・28歳）
仕事がらそれぞれのシフトがばらばらで、働き始めてあんまり経っていないのですが、それでも信頼して話せる人達はいます。その人たちの年齢もばらばらです（わたしより年上もいれば年下もいます）。言葉の違いが壁になるか？？それはありません。そう感じました。限られた英語力でも伝わってるし、理解しようとしてくれてます。心を思い切ってopenupすることで、自分が何を考えているかクリアになるし、固まった考えにスパイスをもらえるし、それにお互いにどんどん親しくなっていけてます。そういう人たちに出会えたことにすごく感謝してます。
同じ場を共有する人の中の理解者（おしゃまなうさぎ・神奈川県・未婚・25歳）
いまどき古い体質の会社に不満もたくさんありますが、会社に入ってまだ2ヶ月足らずなのに常にわたしを見守っていてくれる先輩とよく話あえる同僚がいてくれるからなんとかがんばれています。仕事の内容ももちろん大切ですが、やはり同じ場を共有する人の中に自分を理解してくれる人がいるのがわたしには大切です。
信頼していたのに……（ashinaga・未婚・30歳）
わたしの会社は小さいので、長く勤務している同僚に今までいろいろ相談していたのですが、先日、来年結婚退職する旨を彼女のみに話したら（誰にも口外しないよう念を押したにも関わらず）、いつ間にか他の同僚に知られていて、ショックでした。おめでたい事ですから「まぁ、いいっか」といえば良いのですが、約束を守ってくれなかったのは残念です。その後「彼女に言ったでしょ！ 」と問い正しても「そんな事ないよ」と……呆れました。
女性から男性への相談は難しい（ITTU・福岡市・既婚・41歳）
会社にはいなかったなあ。上司に相談している人もいたけれど、なにかと噂のねたになりますよね。むずかしいところですよ、女性が、男性に相談するのは。
油断できない社内では……（marco・東京・29歳）
いません。すごく次元の低いお話なのですが、悩み事や愚痴をこぼしたら、あっという間にすべての人に広まってしまう環境なので。社内では、実力や能力よりも、人力（ここでの意味は、他人の噂話や悪口をネタにネットワークを広げ出世しようとすること）でのし上がろうとする人間ばかりなので油断がなりません。従って、自分の話は一切しません。
社内が危険と感じるときは社外に（laila・既婚・31歳）
社内の人間は多かれ少なかれ（人的もしくは業務的）利害関係が絡むので、悩みを正直に話すことには抵抗があります。却って社外の信頼できる人間の方が素直に相談できます。かつて人事の騒動に巻き込まれたときは、極親しい身内や育休中の同僚に悩みを打ち明けていました。
企業・官公庁がewomanリーダーズの声を求めています。一人ひとりの声をカタチにして、企業・官公庁に伝える。それがイー・ウーマンとewomanリーダーズの活動です。ぜひ登録を！
詳細と登録
現在進行中のテーマはこれ！ 今すぐご参加を！
>>> 旧リーダーズ／メンバーからの移行登録について
会社に悩みを相談できる人いますか？
