自分で考え、自分で選び、自分で行動する。意志のある人たちが集う“場"それがイー・ウーマンです。 サイトマップお問い合わせ| english
ewoman検索: 過去のサーベイ検索
HOME CAREER@ NEWS@ MONEY&REGAL BODY@ SOCIETY@ ACTIVE LIFE@ 6ジャンルについて
>>> 旧リーダーズ/メンバーからの移行登録について
イー・ウーマンとは
参加する
円卓会議 働く人の
円卓会議
表参道カレッジ 人から学ぶ、
人と学ぶ

表参道カレッジ
国際女性ビジネス会議 国際女性
ビジネス会議
読む
winwin対談 佐々木かをりの
win-win対談


ホーム > サーベイリポートデータベース

ewomanサーベイリポートデータベース

サーベイ

2003/7/14(月) - 2003/7/18(金)
1日め

テーマ自分には「コレ」という強みがある

今日のポイント

強みは、目標達成力、プレゼンテーション力、営業スキルなど多様

投票結果 現在の投票結果 y47 n53
凡例
キャスター
秋山ゆかり
秋山ゆかり ボストンコンサルティンググループ コンサルタント

なぜか多くの人は短所に目が行きやすく、苦手なことの克服に努力をするのが美徳とされているような気がします。しかし、苦手なことを克服して、本当に強い人材になれるのでしょうか? 長引く不況で失業率は上昇、多くの企業も苦戦を強いられている中で、引っ張りだこの人材やヒット商品を出している会社は、自分の強みをはっきりと認識して、その強みを最大限に活用している点ではないかと思います。

異なった強みを持つ人間が集まり、お互いの強みを活かして、1+1=2ではなく、3にも4にもしている、そんな人や会社が生き残っていくのではないでしょうか。大ヒットしたSMAPの「世界に一つだけの花」に出てきて、一世風靡をした「ナンバーワンよりオンリーワン」という考え方は、仕事の上でも求められはじめています。

オンリーワンになるために、自分の強みを認識し、育て、アピールしたいものです。自分の強みは、論理的思考法、目標達成力、プレゼンテーション力、営業スキルなど多様です。あるいは、ある特定の分野に突出した知識と経験かもしれません。みなさんは、自分の強みをどのように認識し、育ててきましたか? また、その強みをどのように会社やクライアントにアピールしていますか? 

生まれながらに持っている強みもあるかもしれません、または自分でこれを強みにすると決めて身に付けた方もいらっしゃると思いますが、努力で身に付けるときに工夫や、自己アピールの仕方など、ぜひ、お聞かせください。たくさんのご意見をお待ちしております。

あなたの声を意見を、さらに大きく活かすコミュニティにご参加ください

企業・官公庁がewomanリーダーズの声を求めています。一人ひとりの声をカタチにして、企業・官公庁に伝える。それがイー・ウーマンとewomanリーダーズの活動です。ぜひ登録を!→詳細と登録

今週のサーベイラインナップ

現在進行中のテーマはこれ! 今すぐご参加を!


e-shop
メロンリペア メロンリペア
15万箱 突破!
抗酸化サプリメント
アクションプランナー アクション
プランナー

時間が見える大人気の手帳
ビジネス
イー・ウーマンに依頼する イー・ウーマンに
依頼する

イー・ウーマン調査 働く女性の調査
マーケティング&ブランドコミュニケーション マーケティング
ブランディング
コンサルティング

講演・研修のご依頼 講演・研修のご依頼
メディア掲載一覧 メディア掲載一覧
取材のご依頼 取材のご依頼
リンク
ワーキングウーマンの意識調査 asahi.com
私のミカタ
佐々木かをりのブログ 佐々木かをりの
ブログ

kaorisasaki twitter 佐々木かをりの
Twitter

 ©2000-2009 ewoman,Inc. 個人情報について利用規約各種お問い合わせ・お申し込み会社概要| english